企業願景

　　瑞森将主營業務聚(jù)焦在專業無線通訊領域，以專業無線通(tōng)訊設備、系統解決方案及服務爲專業客戶創造獨特價值，成(chéng)爲(wèi)全(quán)球專業通訊領(lǐng)域企業群體中的強有力的競争者。

　　瑞森追求(qiú)以技術創新取(qǔ)勝，以(yǐ)品質穩定取勝，以優質服(fú)務(wù)取勝。堅持在技術(shù)上(shàng)“探索未(wèi)知、追(zhuī)求完美”的創新思維，營造厚積薄(báo)發的專業氛圍，提倡理(lǐ)解和滿足專業客戶的不同需(xū)求以赢得專業客戶的長期信(xìn)賴。

　　瑞森視客戶、員(yuán)工和合作夥伴爲公司價值體系中(zhōng)不可或(huò)缺的組成部分(fèn)，在塑造自身的同時，也努力爲員工和(hé)合作夥伴創造(zào)價值。瑞森以對客戶的深層了解、持續的創(chuàng)新能力和(hé)良好的服務，爲(wèi)客戶提供性價(jià)比高、極具(jù)吸引力(lì)的産(chǎn)品和服務。瑞森通過合(hé)理的可持(chí)續的(de)盈利模式實現公司的長期價值。瑞森堅持“誠信、質(zhì)量、服務、創新”的理念，通過不斷滿足客戶需求推動公司發展，通過公司的持續發展推動員(yuán)工成長;瑞森堅持與員工共同成長，讓員工分享公(gōng)司的成功與收獲。瑞(ruì)森期待以誠信的商譽、高效的運營(yíng)赢得(dé)合作夥伴的尊敬與信任，并建立共赢的長期合作(zuò)關系。

　　核心價值(zhí)觀

　　瑞森堅持“誠信、質量、服務、創新(xīn)”的文化理念。建立富(fù)有自身(shēn)特色(sè)的企(qǐ)業文(wén)化，激發員工(gōng)的積極性與創造力，使企業員工能在工作中找準自(zì)己的位置，不斷實現(xiàn)自身(shēn)價值，同時增強企業的凝聚力。

　　●誠信：體現在相互關系上，貫穿于企業、客戶、供應商、員工之間的關系處理上，是合作和(hé)生存的基礎;

　　●質量(liàng)：體現在産品和(hé)服(fú)務上，追求卓越的(de)品質，是企業核心競争力的體現;

　　●服務：體現在客戶、員(yuán)工，優秀到位的服務是企(qǐ)業(yè)人(rén)性化的體現，也是雙(shuāng)赢和多赢的基礎;

　　●創新：體現在長期發展(zhǎn)上，是持續(xù)改進(jìn)，不斷提高，是企業能否強(qiáng)大的關鍵。

　　團隊建設(shè)

　　公司的發展依靠的是團隊的凝聚力。隻有服從大局，才能優勢互補、凝聚共識、密(mì)切合作，個體彙(huì)聚成整體，形(xíng)成強(qiáng)大的團隊凝(níng)聚力。

　　團隊在決策過程中充分征求和聽取各方意見和建議，決策一旦确定(dìng)，全體成員都要(yào)堅決執行;在執行過(guò)程中(zhōng)，下級(jí)要服從上級，個人要忠于團隊。

　　團隊(duì)有明确(què)的工作目标和發展方向，全體成員都圍繞這個目标(biāo)承擔責任、互相配合并及時補位。

　　個人要主動融入團隊(duì)、赢得他人合(hé)作，主動幫助、引導成員共同進步(bù)。

　　發展(zhǎn)成長

　　公司堅持與(yǔ)員工共同發(fā)展、同心同德、一起(qǐ)奮鬥、一(yī)起成長。

　　公司尊(zūn)重每位員工的價值，并盡(jìn)力提供廣闊的職業發展空間和平台。公司關心每(měi)位員工(gōng)的生(shēng)活，并盡力提供人性化的關懷與(yǔ)幫助。

　　瑞森堅持與員(yuán)工(gōng)共同分享企業發展帶來的利潤，盡量做到(dào)按勞分配，有效激發員工的積極(jí)性與創造力。

　　瑞森将員工的成長納入公司發展規劃，使員工認可瑞森的企業文化與發展目标，以核心價值觀作爲共同的理念，在發展成長的道路上，與公司一起收獲進步與榮譽。